Sobre a Empresa

O Absa é uma instituição financeira de renome com mais de um século de história, combinando a sua forte presença local com uma vasta experiência regional e internacional. Como parte da nossa equipa, terá a oportunidade de integrar uma organização que valoriza o crescimento, a inovação e o desenvolvimento contínuo dos seus colaboradores, moldando o futuro do setor bancário em África.

Responsabilidades e Funções

O profissional selecionado será responsável por apoiar a implementação de estratégias de gestão de talento, sucessão e desenvolvimento de liderança. As principais funções incluem:

• Coordenar processos de revisão de talento e planeamento de sucessão em diversas unidades de negócio.
• Monitorizar riscos de talento, lacunas de sucessão e níveis de prontidão, reportando recomendações estratégicas.
• Desenhar e executar programas de desenvolvimento de liderança e academias de formação.
• Atuar como consultor de confiança para gestores e parceiros de Capital Humano em temas de carreira e desenvolvimento.
• Analisar dados de talento e aprendizagem para gerar relatórios, dashboards e insights que apoiem a tomada de decisão executiva.
• Assegurar a conformidade com as normas de governação, gestão de risco e auditoria em todos os processos de talento.
• Gerir o relacionamento com fornecedores externos, parceiros de formação e universidades.

Requisitos e Qualificações

• Possuir, obrigatoriamente, um Diploma de Ensino Superior em Educação, Formação e Desenvolvimento.
• Capacidade comprovada em gestão de talento, planeamento de sucessão e desenvolvimento organizacional.
• Competências analíticas avançadas para interpretação de dados e elaboração de relatórios estratégicos.
• Excelente capacidade de comunicação e gestão de stakeholders.
• Conhecimentos sólidos sobre governação, conformidade e gestão de riscos corporativos.

Benefícios

• Oportunidade de integrar uma instituição financeira líder em África.
• Acesso a ferramentas de orientação e desenvolvimento de carreira de ponta.
• Ambiente de trabalho focado no crescimento profissional e na inovação.
• Participação em projetos estratégicos de grande impacto organizacional.

Como se Candidatar

Os candidatos interessados devem submeter a sua candidatura através do portal oficial de carreiras do Absa, seguindo as instruções de registo e envio de currículo disponíveis na plataforma online da empresa.